Popis pozice: Co: Budete ovlivňovat to, kdo do PKV nastupuje, jak se u nás lidem daří a jak jednotlivým týmům pomáháme růst. Jak: Lidsky, se zápalem pro věc a s ochotou věci posouvat. Proč: Protože HR v PKV není jen o administrativní podpoře. Máme přímý vliv na to, kdo do firmy přichází, jak se u nás lidem pracuje a jakou kulturu společně vytváříme. ️ Jak bude vypadat vaše práce v PKV? * Nábor: převezmete odpovědnost za nábor svěřených pozic od A do Z. Budete úzce spolupracovat s vedoucími týmů a pomáhat jim najít ty správné lidi. * Onboarding nováčků: postaráte se o to, aby měli noví kolegové skvělý start. Strávíte s nimi jejich první den v PKV, pomůžete jim se zorientovat ve firmě. * Péče o zaměstnance a budování vztahů: budete v pravidelném kontaktu se zaměstnanci. Povedete pravidelné zpětné vazby ve zkušební době, roční hodnocení nebo třeba výstupní rozhovory. Jinými slovy budete přispívat k tomu, aby HR bylo důvěryhodným partnerem pro zaměstnance i management. * HR projekty: zapojíte se do rozvojových HR projektů, které pomáhají zlepšovat fungování firmy i employee experience. * Employer branding: pomůžete nám reprezentovat PKV na veletrzích, náborových akcích i dalších aktivitách, díky kterým oslovujeme budoucí kolegy. Jak si vás představujeme? * Máte zkušenosti z interního HR: za sebou máte několik let praxe v interním HR a orientujete se v celém životním cyklu zaměstnanců. Od náboru přes onboarding až po práci se zaměstnanci. Chápete, že kvalitní HR není jen o obsazení pozice. * Umíte samostatně vést nábor: dokážete uchopit náborovou potřebu od vedoucího, zorientovat se v ní a dovést výběrko až k úspěšnému nástupu nového kolegy. * Budování vztahů napříč firmou: umíte navazovat kontakty, získat důvěru lidí a vést otevřené rozhovory. Zaměstnanci i vedoucí vás nevnímají jen jako HRistu/ku, ale jako partnera, na kterého se můžou obrátit. * Chápete potřeby businessu: zajímá vás, jak firma funguje, co jednotlivé týmy dělají a jak na sebe navazují. Díky tomu dokážete být partnerem vedoucím a přispívat k tomu, že se firma posouvá správným směrem. * Přebíráte odpovědnost: nečekáte na přesné zadání každého kroku. Umíte si práci zorganizovat, hledáte řešení a dotahujete věci do konce. * Vyhovuje vám dynamické a rychle se měnící prostředí: umíte pracovat s měnícími se prioritami a nezaskočí vás situace, kdy je potřeba rychle reagovat nebo přepnout mezi několika tématy. * Dokážete komunikovat s různými typy lidí: od kandidátů, přes zaměstnance až po management firmy. * Máte chuť posouvat věci dál: baví vás přicházet s nápady na zlepšení a aktivně se podílet na rozvoji HR procesů i fungování firmy. ⭐️ Proč právě práce v PKV na pozici HR specialista/ka?  * Práce, která dává smysl: Díky vaší práci pomáháte lidem, kteří šetří firmám a obcím stovky až miliony korun ročně. A na těchto číslech se podílíte i vy.  * Žádné „hození do vody": Máme onboarding a rozvojový plán šitý na míru. Nebudete tápat, co dělat nebo za kým jít.  * Tým, kde se nebojíte zeptat: Zpětnou vazbu dostanete napřímo a hned, ne za zády. Chybu tady nebereme jako průšvih – bereme ji jako příležitost se posunout.    Co vás za to čeká od nás?  * Špičkové vybavení (MacBook, iPhone), prostředí a flexibilní pracovní dobu s fixním core-timem.  * Podpoříme vás ve vašem rozvoji. Ať jde o odborná školení, rozšíření obzorů, nebo cizí jazyky. Pokud to pro vaši práci dává smysl, podpoříme vás.  * Abyste v práci udrželi čistou hlavu, nabídneme: Multisportku, sick days, postupné navyšování dovolené a cestovní pojištění po Evropě i pro soukromé účely.  * Pravidelné teambuildingy: Od letních teambuildingů u vody po vánoční večírky v kostýmech.‍  * Drobnosti, co potěší: Stravenkový paušál, slevy u partnerů a čerstvé ovoce s kávou v kanceláři.  Baví vás HR v celé jeho šíři a chcete mít reálný dopad na fungování firmy? Pošlete nám vaše CV nebo LinkedIn profil, rádi se s vámi potkáme! A mezitím se klidně podívejte na stránky www.pkv.cz, kde objevíte mimo jiné sérii podcastů o našem fungování. Najdete nás také na Instagramu a LinkedInu – všude pod jménem PKV BUILD.

Pracoviště:

Brno

Datum nástupu:

Ihned

Mzda:

Dle domluvy

Počet míst:

1

Úvazek:

Plný

Min. vzdělání:

Středoškolské

Inzerent:

Firma

Firma:

StartupJobs.com s.r.o.

Zadavatel:

StartupJobs Jobot

Lokalita:

Brno